Sonya Schürmann - Leiterin Personaldienst, Stadt Zug
Wir setzen Wolfgang Arnold und seinen Analysen mit Profilingvalues für die Auswahl unserer Führungskräfte und bei schwierigen Führungssituationen ein.
Die schnelle Durchführung, die Aussagekraft des Verfahrens und die hohe Qualität überraschen und überzeugen uns immer wieder. Neben den wertvollen Informationen über die Kompetenzen und die Fokussierung unserer Kandidaten erhalten wir zudem wichtige Hinweise über die Passung ins Team. Selbst Kandidaten, die wir aktuell nicht berücksichtigen können sind dankbar für die Standortbestimmung und die sachliche Klarheit der Aussagen.
Mit Wolfgang Arnold haben wir hier den idealen, erfahrenen Partner. Wir schätzen es uns auf seine Expertise verlassen zu können.